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中岳電力建企業(yè)管理群促管理上臺(tái)階
作者:吳學(xué)營(yíng) 點(diǎn)擊次數(shù):1079 更新時(shí)間:2014-07-14
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       為進(jìn)一步創(chuàng)新管理方式,提高工作效益,簡(jiǎn)化辦事流程,促使各項(xiàng)管理上臺(tái)階,近日,中岳電力建立企業(yè)管理Q群,方便大家管理方面的溝通、交流和學(xué)習(xí),并隨時(shí)隨地解決工作中遇到的難題和關(guān)聯(lián)工作,實(shí)現(xiàn)無(wú)障礙溝通和信息共享、知識(shí)共享、力量共享。目前,已吸納了21名中層以上全體管理干部為該群成員。
 
       以往,在管理工作中溝通交流時(shí),需通過(guò)電話告知相關(guān)人員及領(lǐng)導(dǎo),遇到復(fù)雜情況即使反復(fù)描述都有可能出現(xiàn)偏差,現(xiàn)在只需拍張照片發(fā)至管理群,以直觀的視覺(jué)印象配以簡(jiǎn)單文字說(shuō)明,相關(guān)負(fù)責(zé)人便會(huì)知悉并立即跟進(jìn),隨時(shí)解決。這樣既有利于問(wèn)題解決,又大大提升工作時(shí)效,同時(shí),在提升管理干部素質(zhì),鼓舞員工干勁,傳遞企業(yè)正能量方面起到了一定的積極作用。

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